Alexia, délivre notre savoir 🧠 dans un podcast, avec le Comex40 du Medef. On vous parle ADN projet, coopération positive et servant leadership. Pour tendre l’oreille 🎧 : Alexia on live
A l’occasion d’une journée nationale, on a eu le plaisir d’accueillir Sarah. Au programme : découverte du métier de Growth Hacker et participation toujours avec le sourire au Content Marketing✌🏻
Bravo à Laetitia pour sa mobilité interne ! Après avoir suivi un training pendant 6 mois, elle est devenue Talent Maker 🚀
3 fonctions en 6 ans et demi = carrière incroyable ! Au départ sur le poste de Project Manager puis de Talent Maker pour enfin devenir Responsable de l’offre T:P. Merci Etienne pour ta contribution et la trajectoire que tu as fait prendre à F:S.
Cette année la team F:S à fait encore Mi:E[u]X, car on était tous ensemble à la Bastille de Grrr[e]📍, pas pour la prendre mais pour prendre de la hauteur 🕊️ sur notre exercice. De quoi partager sur nos fonctions partagées, sur des nouveaux outils qui nous font crier [yo]Upii et sur la libération de nos savoirs en mode freemium 🧠
Après 2 années en tant que Project Manager, elle a prit avec passion la fonction de Talent Maker. Merci à Lola pour ces 4 ans avec F:S!
Et PiM ! Le 1er Mars, et ça repart 🍫 Avec Chloé, qui éclot dans le poste de Project Manager dans la Team Lyon. Nous nous [Lyon] à elle donc. Pour la voir sous son meilleur profil : Chloé sur LinkedIn
Pas encore des bises 😘, mais un biz ! Quentin tend les bras à la fonction de Business Developer et embrasse une carrière chez F:S dans la Team Grenoble 🚡 Pour le voir sous son meilleur profil : Quentin sur LinkedIn
La Team F:S devient encore plus [growth] ! Growth Hacker, Amélie a à cœur de nous rendre encore plus content, et de nous amener si haut en SEO #sogrowthy ✌ Pour la voir sur son meilleur profil : Amélie sur LinkedIn
Ça tourne rond entre F:S et Work 2000 ! La preuve, même chez les spécialistes de l’ovale 🏉, on est en première ligne du mag’ Entreprises pour parler des essais transformés de Work 2000 avec notre Talent:Program™ 👍
À Noël 🎅 c’est l’occasion de faire le tree ! 🎄
Des sapins ont poussé un peu partout chez F:S = un travail sur des sujets épineux de toutes tailles… ça tombe bien, c’est notre job 😅
Une manière pour les équipes de se mettre au vert juste avant les vacances 🟢
Rendre autonomes nos clients et de leurs équipes pour faire vivre leurs nouvelles organisations, ça a toujours fait partie des projets F:S 👌
Déjà organisme de formation, F:S est désormais certifiée Qualiopi, pour libérer toujours plus les savoirs et les compétences avec des méthodes pédagogiques connectées aux usages ✅
En octobre, ça a [azuré] grave ! 🌅 Toute la Team F:S a mis les voiles pour 3 jours côte à côte sur la côte de la cité phocéenne : Marseille ! #kinginthesouth 😎
Résumé du weekend : on était en tribune pour la déclaration des droits de l’OM, on a été médusés par nos radeaux, on s’est régalés en régate, on était tous en piste pour un jeu de pistes… en bref, c’était Marseille bébé ! 🔵⚪
F:S a un Jules 🧡 ! Pour vitaminer encore un peu plus l’équipe, on a pris un grand Ju(le)s d’orange ! 🍊😆 Un nouveau Project Manager qui va évoluer sous nos couleurs, et qu’on était pressés d’accueillir 👋. Pour le voir sous son meilleur profil : Jules sur LinkedIn
La Bretagne, ça nous gagne ! 😁 Après avoir été à l’ouest, nous voilà dans le grand ouest (le far 🥮 ouest) où Léa va prendre les rênes de Rennes 👩✈️. Pas d’aléa pour Léa donc, notre nouvelle Business Manager. Pour la voir sous son meilleur profil : Léa sur LinkedIn
La Team a œuvré dans le plus grand secret pendant des semaines pour LE projet le plus confidentiel de l’année : Chameau 🐫 ! = une soirée surprise pour nos 2 boss(es) 👨👱♂️ pour fêter les 10 ans de l’aventure F:S.
Et évidemment 😀, ça a été exceptionnel ! Tellement exceptionnel qu’on a envie de le partager : on a condensé en 1m45 quelques heures dingues de plaisir et d’énergie. Let’s see & enjoy 🧐
Bravo à Sabrina pour sa mobilité interne ! Après avoir suivi un training pendant 6 mois, elle est devenue Directrice d’agence de Gre 🚀
Fonction:Support continue sa croissance péRennes : l’ouverture de notre 4e agence à Rennes📍. Et pour ça on prend une place au soleil en s’installant au 20 rue d’Isly, dans l’espace de co-working Régus – 3 Soleils 🌞
Une nouvelle qui nous tient à cœur 💗 : on a notre nouvelle Talent Hacker ! Roxanne est on ne peut plus OK pour hacker des talents F:S. Dacod’hack 👌. Pour la voir sous son meilleur profil : Roxanne sur LinkedIn
On a une nouvelle capitale : F:S est à la capitale ! Ça fait de l’effe…l hein ? 😀. L’ambassadeur, c’est notre Business Manager Alexandre, qui a plus d’un(e) tour dans son sac 🗼 #parisgagnants. Pour le voir sous son meilleur profil : Alexandre sur LinkedIn
Fonction:Support transforme plus que jamais les entreprises, et les essais avec le FC Grenoble Rugby 🔵🔴
Un partenariat avec bonus offensif, et une 6ème saison en première ligne à talonner ensemble > une autre manière de prendre son pied 🦶😄
Bravo à Marie, Pauline et Marine pour leurs mobilités interne, après avoir suivi un training pendant 6 mois, elles sont devenues Talent Maker
F:S était dans la place (du Village by CA Grenoble) pour animer une Master Class plutôt classe ✨ sur Recruter en startup (et ailleurs aussi) en 2021. Les idées discutées 💡💬 :
*les entrepreneurs peuvent shorter le marché de l’emploi
*le sourcing, c’est du webmarketing (canal web + talent hacking)
*le feeling, c’est l’ego et la paresse du recruteur
Rafraîchissant 💦
F:S a été invitée par cette chère Chaire Capital Humain & Innovation de l’IAE de Grenoble pour un Retour d’EXpérience sur 9 pratiques en 9 images et 9 idées-clés 💡🔑 :
> le Test&Learn, car le seul moyen de savoir, c’est de tester
> la récompense de l’erreur comme marqueur de progrès
> le système-projets et les nœuds relationnels/fonctionnels
> l’organisation à géométrie variable selon les besoins/usages
> l’entropie est inévitable = les référentiels collectifs sont indispensables
> les déséquilibres (comme les équilibres) pro-perso se managent
> les savoirs sont morts, vive les émotions et les aptitudes
> les carrières se gèrent en cycles de 3-5 ans, pas à l’ancienneté
> le recrutement sans « algo« , c’est de l’ego (ou de la fainéantise)
Toujours plus à l’ouest ! C’est à F:S Nantes qu’il y a du neuf, avec du sang neuf : Sandy a dit oui au job de Project Manager RH et à l’aventure F:S ! #wildwildouest 🤠 Pour la voir sous son meilleur profil : Sandy sur LinkedIn
Ana–is here ! Anaïs a mis les voiles avec F:S ⛵ et se hisse dans un job dans le vent : Project Manager Marketing & Ventes ! Elle est à la barre, et c’est bien barré 😁 Pour la voir sous son meilleur profil : Anaïs sur LinkedIn
Victo(i)r(e) pour F:S ! Après Pâques et son chocolat 🍫, on ne met pas le holà sur les PAC ! Bien au contraire, avec l’arrivée de Victor, nouveau Business Developer ! #veni,vidi,victor Pour le voir sous son meilleur profil : Victor sur LinkedIn
En avril, F:S fait toujours mieux avec son Mi:EX ! Un séminaire de mi–exercice comme un (r)évolution, où la victoire a été de récompenser les échecs 👌, où en confinement on a parlé ouverture de territoires 📍, et où tout ce qu’il y avait à savoir c’est qu’il fallait libérer les savoirs 🧠. En bref, un Mi:EX pour faire encore mieux 👍
Alexia devient membre du Comex40 du Medef, c’est avec fierté que nous participons à la réflexion des impacts des grands enjeux sociétaux sur les entreprises 🚀
Et PiM ! Le 1er Mars, et ça repart ! Avec Chloé, qui éclot dans le poste de Project Manager dans la Team Lyon. Nous nous [Lyon] à elle donc. Pour la voir sous son meilleur profil : Chloé sur LinkedIn
À Noël 🎅 c’est l’occasion de faire le tree ! 🎄Des sapins ont poussé un peu partout chez F:S = un travail sur des sujets épineux de toutes tailles… ça tombe bien, c’est notre job 😅 Une manière pour les équipes de se mettre au vert juste avant les vacances 🟢
Déjà organisme de formation, F:S est désormais certifiée Qualiopi, pour libérer toujours plus les savoirs et les compétences avec des méthodes pédagogiques connectés aux usages
Le 11 novembre, c’était pacifique (avec l’armistice), aujourd’hui, c’est atlantique ! 🌊 F:S Nantes prend la vague et accueille un nouveau Project Manager ascendant surfeur : Arthur 🏄😎
La Team a œuvré dans le plus grand secret pendant des semaines pour LE projet le plus confidentiel de l’année : Chameau 🐫 ! = une soirée surprise pour nos 2 boss(es) 👨👱♂️ pour fêter les 10 ans de F:S
Une annonce à faire au mic’🎤 : Mickaël est dans la place ! Il prend sa place de Project Manager chez F:S Grenoble 🧐. Et ça, ce n’est pas une micro nouvelle 😁 #mic[k]drop.
Fonction:Support transforme plus que jamais les entreprises, et les essais avec le FC Grenoble Rugby.
Un partenariat avec bonus offensif, et une 6ème saison en première ligne à talonner ensemble.
F:S était dans la place (du Village by CA Grenoble) pour animer une Master Class plutôt classe ✨ sur Recruter en startup (et ailleurs aussi) en 2021.
F:S a été invité par cette chère Chaire Capital Humain & Innovation de l’IAE de Grenoble pour un Retour d’EXpérience sur 9 pratiques en 9 images et 9 idées-clés 💡🔑
En avril, F:S fait toujours mieux avec son Mi:EX ! Un séminaire de mi-exercice comme un (r)évolution et un Mi:EX pour faire encore mieux 👍
Chez F:S on [Nathan] pas ! Sans attendre donc, la nouvelle du jour, ou plutôt le nouveau : c’est effectif, Nathan rejoint l’effectif ! Un Project Manager Organisation de plus, et un +1 pour la Team Lyon 🦁.