F:S a pris le petit déj’ avec les membres du Cluster Eco-Energies pour parler soft skills, onboarding, et recrutement 3.0.
En bref : Recruter, c’est (pouvoir) décider selon des référentiels qui font vraiment la différence. Ça tombe bien, le Talent Program est fait pour ça 🙂
À l’occasion du premier Apér’Ozer de l’année, Didier et Julien ont témoigné auprès des pépites pour les aider à trouver le bon filon ;-). En apéro : l’audace et les envies comme déterminants de l’action !
« Un simple petit mail pour vous remercier à nouveau pour votre venue et votre témoignage très enrichissant. Après quelques échanges autour du buffet avec nos partenaires et nos étudiants je vous confirme que vous avez fait sensation ! « . Il n’y a pas de quoi, et merci à Aurelie Gruffat !
La Team F:S accueille avec joie Johanna ! Une Project Manager aux initiales JM, et ça J’M ! Pour la voir sous son meilleur profil : Johanna sur LinkedIn
Didier et Julien étaient de retour sur les bancs de l’IAE pour la journée Portes Ouvertes, avec un témoignage qui n’enfonce pas les portes ouvertes ;-). 85% des métiers de 2030 n’existent pas encore : on a donc parlé des soft skills et des aptitudes qui feront vraiment la différence demain !
À [ski] parait, la montagne, ça nous gagne. La team F:S a donc décidé de se faire un petit kiff à ski…le skifF:S ! Un moment des plus skiffants 🙂
Une nouvelle trajectoire commune pour F:S et Jonathan, et un nouveau challenge à relever ensemble !
Ho Ho Ho ! En période de fêtes (et même un peu après), chez F:S, on prend soin de notre forme (et de nos formes). Le froid arrivant, on a travaillé notre winter body avec un Fe:Stin ! Au menu : une raclette MOF avec M. Patate. Un moment des plus fondants 🙂
Julien et Didier ont partagé aujourd’hui sur la pédagogie de demain avez Olivier Crouzet, Head of Pedagogy de l’école 42 ! Soft skills, agilité, digital, big data, organisations de demain : un échange entre présent et futur simple.
Vous avez au moins 6*7 bonnes raisons d’en apprendre plus sur 42 : https://www.42.fr/
En novembre, la team F:S était à l’avant dans l’arrière pays lyonnais pour son séminaire annuel : En Bagnols !
Résumé du weekend : on a pris l’hélico illico, on a eu la vie de château à Bagnols, on a dîné sous une étoile, on a lâché les chevaux en 2 chevaux, on a relié Lyon, on a mangé chez Lucien… en bref, on s’en est mis plein la vue autour de la vision 2025 de Fonction:Support !
Un exercice à plus de 50 clients, ça donne au moins 50 bonnes raisons de vivre cette superbe première fois : un événement clients VIP ! Very Intense Pleasure
F:S Grenoble était avec sa tribu de clients grenoblois pour une soirée hors du commun ! 38% de croissance à fêter, 100% de plaisir partagé ! On en (sou)rit encore 😀
F:S se maximise : Maxime is here ! Et la team Lyon fait un [Maxime-homme] de bruit pour son nouveau Project Manager ! Pour le voir sous son meilleur profil : Maxime sur LinkedIn
Un double stage et un an d’expérience F:S (qui compte double) plus tard, Duncan repart avec le plein de bagages pour sa future (grande) carrière !
F:S Grenoble sera encore dans la mêlée pour une troisième année de suite avec le FCG ! Pour la saison 2018-2019, on ne botte pas en touche 😉
Le FCG en (première) ligne : http://fcgrugby.com/fr/
On lui a tendu la perche, et elle a sauté sur l’occasion d’être Project Manager dans la bondissante team Grenoble ! Pour la voir sous son meilleur profil : Marie sur LinkedIn
Une nouvelle Project Manager qui n’a pas mis le holà pour rejoindre F:S Lyon… Lola est là ! Pour la voir sous son meilleur profil : Lola sur LinkedIn
Une nouvelle trajectoire commune pour F:S et Cécile, et un nouveau challenge à relever ensemble !
Une nouvelle trajectoire commune pour F:S et Alice, et un nouveau challenge à relever ensemble !
Duncan, en plus de faire un stage brillant chez F:S, a trouvé le temps de briller au trophée de la négociation 2018 de l’IAE de Grenoble… qu’il a remporté !
Février est court, et Laëtitia accourt : F:S accueille une nouvelle Project Manager RHodanienne ! Pour la voir sous son meilleur profil : Laetitia sur LinkedIn